本书共八章，包括财务管理基本价值观念、财务分析、投资决策管理、筹资决策管理、营运资本管理、成本控制管理、收入分配管理、预算管理等内容。

本书在高等职业院校大数据与会计专业教学标准的指导下，结合财经数智化转型的社会需求，按照供应链流程重新整合了财务会计原有内容，并在供应链流程各环节增加了业财融合决策内容，兼顾对学生核算能力和辅助决策能力的培养。全书分为融资、投资、采购与付款、生产与库存、销售与收款、企业费用、期末业务和数据呈现八个项目。

本书是关于企业业务与财务融合的应用型教材，内容按项目任务设计。各个项目从

本书基于大数据、信息技术对企业财务分析产生的影响，梳理了企业财务分析的框架，内容主要包括大数据财务分析理论、财务数据分析可视化、企业战略分析、企业会计分析、企业盈利能力分析、企业营运能力分析、企业偿债能力分析、企业发展能力分析、企业综合财务分析、财务预警分析等。

本书理论与实践紧密结合，依托网中网财务大数据平台的数据资源，以格力电器为背景，结合丰富的案例，帮助读者掌握大数据财务分析的方法与技巧，适合用作高等院校会计、财务管理专业的教材，以及高等职业院校大数据与会计、大数据与财务管

本书的特点是：一是着重对财务管理基础性概念和原理的介绍与阐述，为学生进一步学习财务管理理论和决策打下了扎实的基础。二是紧密联系中国资本市场和企业实践的最新发展，突出财务管理知识的实用性和趣味性。三是试图培养学生的企业伦理观念和职业精神。本教材主要适用于财务管理和会计学专业的本科教学，对MBA和MPAcc学员掌握财务管理基本知识以及广大财务和会计实务工作者提高财务管理理论水平也具有较高参考价值。

本书是在数字经济时代背景下应运而生的，作为新形态课程思政系列教材，本书深入剖析了数字
经济发展背景下创新创业活动的重要内涵、基本特征、时代意义与演进方向，系统阐述了创新创业的
变与不变及其衍生，搭建起融合数字化的理论框架和概念体系，引导大学生在瞬息万变的技术迭代中，
把握数字创新创业与管理的本质特征和发展规律，对高等学校开展就业创业指导工作、落实立德树人
根本任务、发展具有中国特色的创新创业理论及其实践有重要意义。
本书主要作为普通高等学校创新创业教育的通用教材，也

《绩效管理（第二版）》共包含十二章，书中以绩效管理的理论基础、体系设计、流程管理及常用技术与方法为主线，为读者呈现绩效管理的全貌。全书结构清晰完整，内容丰富翔实，语言简练通俗，案例鲜活生动。第一章、第二章主要包含绩效管理的基本概念与基本理论，在总体论述绩效管理的本质与内涵的基础上，详细阐述了绩效管理的理论基础；第三章～第八章涉及绩效管理的管理体系与基本流程，详细阐述了绩效管理的体系、绩效计划、绩效管理的实施、绩效考核、绩效反馈以及绩效考核结果应用等环节及具体问题，并融合了大量的实践案例；第九章～

本书共9章，第1章主要介绍数据分析内容和数据分析的平台Jupytor Notebook；第2-3章为Python编程，从基础到进阶，使读者掌握数据分析所需的程序设计能力；第4-9章为数据处理和数据分析的融合。

本书是全球财务管理领域的三大经典教科书之一，历经30余年的发展，不断更新和进步，始终保持着广泛的影响力。该书的主要特点如下：一，主线清晰、结构合理。全书以价值为起点，从概念、影响因素到估值模型，由浅入深。在此基础上，进一步说明了具体财务管理活动如何影响企业价值，与实务工作密切结合。二，资料丰富、关注前沿。书中分析了新技术、全球化等发展趋势，并提供了大量美国资本市场翔实的数据资料。三，文字生动、易于理解。全书使用个人生活、企业实务中的事例进行讲解，读来通俗易懂、生动活泼。

本教材是在借鉴发达国家薪酬管理理论、总结我国薪酬管理理论研究成果及企业薪酬管理实践的基础上，结合长期的薪酬管理教学经验编撰而成的。本书全面介绍了薪酬管理的基本理论、制度和方法，突出了基础性、规范性、应用性、系统性和前沿性的特点，为高校管理类专业学生、企业中高层管理者、人力资源管理实际工作者提供专业理论知识和实用的薪酬管理工具。本书自2009年初版问世以来，广受读者欢迎，第二版根据教材近年来的使用情况、薪酬管理发展的实际以及读者朋友的反馈意见进行必要的修订和补充。

本书在系统介绍运营管理相关理论的基础上，从运营管理概论、运营战略、产品与服务设计、运营能力规划、设施选址、设施布置、生产与服务计划、从MRP到ERP、作业计划、库存管理、供应链管理、质量管理和精细管理十三个模块对运营管理展开了深入剖析。