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点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【 H31 英语】 分类索引
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- 铁路一般条件货运组织-(第2版)-配有学生工作活页手册
- 夏栋/2015-1-1/中国物资
《铁路一般条件货运组织(第2版)》,本书是在2012年中国财富出版社出版的高等职业教育铁道交通运营管理专业“十二五”规划教材《铁路一般条件货运组织》的基础上,按照国家“十二五”职业教育国家规划教材立项建设方案的要求修订而成的,是高等职业教育铁道交通运营管理专业的系列教材,满足铁道交通运营管理专业高端技能人才培养的需要。第一版教材出版后,在使用中发现有少部分内容需进一步完善与调整,同时又恰遇2013年铁路货物运输的全面改革,运输设备有所更新,货运组织方式有所改变,货运相关规章有所调整。
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定价:¥55 ISBN:9787504755063
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- 金融机构管理
- 马丽娟/2015-1-1/东北财经大学出版社
本书旨在为认识金融机构管理提供一个基本框架和一种研究方法。本书聚焦于金融机构在经济中的主要功能,基于其发展的背景、基础以及主要影响因素,来审视多元化金融机构在组织管理、风险管理、创新管理、财务管理、人力资源管理、市场营销等方面的管理过程。由于金融机构始终处于变化发展之中,其各自的演进都与经济发展水平和状况同步,所以可以将其管理过程的发展变化视为一国金融制度改革与创新在特定领域的缩影。同时,这种变化和发展也要求从业人员和学生必须具备相关领域的专业知识以及满足客户需求的新思路、新方法。本书配有网络电
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定价:¥32 ISBN:9787565417122
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- 企业劳动关系管理基础
- 唐鑛/2015-1-1/东北财大
面对复杂的企业用工现实和劳动争议案件,劳动关系从业人员的素质直接影响到劳动争议调解工作的成效。本教材是针对工商管理类人力资源管理、劳动关系等专业大一和大二学生的学习需求而编写的。内容包括四个部分:第一部分,企业劳动关系管理导读;第二部分,企业劳动关系管理基础必备;第三部分,企业劳动关系管理专业必备;第四部分,企业劳资冲突管理系统建设。这四个部分的知识点完全可以覆盖劳动关系从业人员应具备的基础知识,为他们提升专业素质,尤其是谈判、说服、社交洞察力、主动聆听、合作性、关怀他人等六项鉴别性素质特征的养
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定价:¥32 ISBN:9787565417283
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