本书理论以够用为标准，重点是结合实践进行的教学实训，进而提升招聘相关的各项技能。结合多年来教学改革实践本版进行了修订，仍提倡反复训练，以小循环练习带动大循环的公司招聘实践，以招聘专员为基础的小循环扩展到多岗位的综合招聘实践。全书贯彻的教学思想是：不仅要教授理论，更要遵循“一观察、练习，二思维总结提升，三再次运用于实践”的认识过程，使学生亲自动手、动脑完成认识上的两个飞跃；在教学过程中要把培养技能放在首位，使学生在掌握知识的同时，学会技能，提高能力。

全书共十章，章节之间环环相扣、层层递进，串联起战略联盟与双元创新之间的关键问题和核心观点，系统阐述了战略联盟视角下企业从事双元创新活动的驱动因素、过程机理和实现机制。 本书围绕国家创新驱动发展战略，面向企业生动精彩的创新实践，深度挖掘企业进行创新活动时所面临的困境和难题，并在理论层面进行抽象和界定。具体来看，本书首先从权力依赖理论、双元理论、搜索理论、跨界创新等相关研究出发，对如何促使战略联盟优化企业创新效率与创新成果等问题进行逐一回应和解答；其次，通过严谨的实证研究和扎实的案例研究为相关论点提

本书以范式转型视角系统性梳理了创新范式的发展进程，识别出从“市场与技术”驱动向内外部“意义”引领的演化路径。研究提出“有意义的创新”（Meaningful Innovation，MI）的新范式，构建了与哲学、社会学、心理学相融合的理论基础，明确了基础构念的内涵、结构与边界。本书结合采用多家代表性国际创新领军企业的案例，讨论了创新范式的主要过程与核心机制；运用大规模定量数据，探索企业创新意义的可靠测度与评价指标；采用组态视角，识别高绩效企业有意义创新的核心主路径与代表性辅助路径。

本书以创业过程为核心逻辑，将数字经济时代下的创新要素、创业要素和创业阶段紧密结合，详细介绍了创业企业创立、成长和发展过程中的核心理论和实践指引。全书以创业为主线，将创新的内容融入创业不同环节，在每一章都探讨了数字创新对于传统创业理论的挑战，书中不仅涵盖了创新创业的基本理论，还结合了大量的前沿案例和实践演练，力求做到理论与实践相结合，为读者提供一套系统、全面、实用的知识体系和实践经验，非常适合本科和研究生阶段创新创业课程教学，更适用于MBA课程。

本书聚焦平面设计师所需的企业形象设计知识，简述理念与行为识别系统，详述视觉识别系统。包括四大部分内容，第一部分为概述，讲解企业形象设计的概念、功能、历史及构成；第二部分为基础识别系统，涵盖标志、标准字、标准色、辅助图形、吉祥物的概念、设计原则与流程等；第三部分为应用识别系统，涉及办公、标志符号、公关赠品、服装、交通工具等多领域的应用设计；第四部分为VI手册编制，介绍其作用、构成、设计及装订。 本书适合普通高校视觉传达设计、艺术设计、数字媒体、广告艺术设计等专业师生作为教材使用，也可作为相关专业学

在数字化时代的大潮中，企业运营和竞争格局正在经历深刻的变革。数据成为企业竞争中的关键资产，其价值日益凸显。2024年11月，财政部出台《关于全面深化管理会计应用的指导意见》，推动管理会计从体系搭建迈向深化应用的全新阶段，明确了财务数智化转型在财务管理工作中的核心地位。然而，在企业日常运营中，海量数据往往以杂乱无章、标准不一的形式隐匿于企业内外部的各个信息系统之中，数据质量参差不齐，价值难以充分挖掘与释放。
《管理会计数智化转型：开启企业新增长密码》聚焦数字经济时代管理会计变革，原

在高度不确定性和竞争加剧的市场环境中，客户关系管理作为连接企业、客户与市场的桥梁，正从传统的工具型管理升级为场景化运营的全新模式。第4版全面呈现客户关系管理领域的新趋势与实践经验，为读者提供更深入、更前沿的理论与实操指导。
本书探索客户关系管理的适应性与前瞻性，不局限于技术创新，更聚焦于如何以客户关系管理推动企业效率提升、优化客户体验以及实现长期可持续发展。新增案例涵盖国内外标杆企业在客户生命周期管理、大数据分析、精准营销和私域运营等领域的最新实践，帮助读者理解客户关系管理在不同规模、不

营销策划作为企业发展的核心驱动力，其成效不仅直接关联企业的经济效益，更深刻塑造着品牌的市场认知度与社会影响力。企业亟需以更具全局性、前瞻性的战略视角，整合多元资源，构建全方位、多层次的营销策划体系。本书以“如何做好一份营销策划书”为核心，系统构建从基础理论到专项策划的完整知识框架。
？内容既聚焦核心，又兼顾全面。既立足企业营销策划的规范要求与逻辑体系，又涵盖社会组织的宣传推广规律，系统阐释企业营销策划的基础理论，深入探讨不同主题场景下的营销策划策略，前瞻性分析数字消费情境中的营销策划新趋

本书是江苏省“十三五”高等学校重点教材，是高等职业教育改革创新系列教材之一。本书以立德树人为根本任务，秉持岗位与技能相匹配、教材与资源相融合、素养教育与专业技能并重的编写理念，遵循实用够用的原则，通过校企合作模式共同研发而成，覆盖了高等职业教育中应当掌握的财务管理知识点。本书共设8个学习单元，分别是：财务管理认知；财务管理的基本观念；预算管理；筹资管理；投资管理；营运资金管理；收益分配管理；财务分析。本书既可作为高等职业院校财经类专业教学用书，也可作为广大财会人员培训用书。

本书作者针对国企在“十五五”规划中的急迫需求痛点，结合多年实战经验，提供了一套包含战略规划和落地实施模型、人才管理升级和绩效体系升级的体系化解决方案，包括模型工具、方法和完整实战案例，意在助力国企迎战新周期，实现增长破局。本书先是给出六个未来发展趋势和五年国企改革的五个重点，意在给国企提供一个外部视角，给出做外部洞察的一个信息参考；再给出具体的工具和方法，以及具体五年规划的编定指引；最后附上国企在做五年规划时的具体操作程序和参考案例剖析。