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F2 经济计划与管理 】 分类索引
财务报告编制实训(第2版)
顾艳主编 /2023-5-1 /东南大学出版社
《财务报告编制实训》是以财经院校财务管理专业,会计专业应用型人才培养为目标,为提高学生的实践能力编写而成。本书主要内容包括:总论,财务报告编制的前期准备,资产负债表项目编制单项实训,利润表项目编制单项实训,现金流量表项目编制单项实训,所有者权益变动表项目编制单项实训,财务报告编制综合实训等。本书可作为财务管理专业,会计专业实践教学用书,也可作为《财务报表编制与分析》课程的补充教材,或作为广大会计,财务,税务等实务工作者的参考资料。
定价:¥46 ISBN:9787576607567
创新创业管理理论与实务
段庆华主编 /2023-5-1 /黑龙江大学出版社
本书涉及创新创业的基础知识,包括创新及人类重大创新事件,创新意识与创新习惯,创新思维与创新方法,创业及创业者相关理论;主要以创业过程为线索,包括怎样选定创业项目,怎样制订创业计划,如何进行创业前期筹划,创业实施;包括创业风险预测与防范,创业退出,创业社会责任与创业伦理,互联网创业,创业政策体系及解读(可选读)等内容。本书重视实际操作的设计与创新创业情景的打造,通过展现大量案例来打造创新创业场景,让学生在场景中感受创新创业过程。
定价:¥48 ISBN:9787568609838
人力资源培训与开发(第三版)(新编21世纪高等职业教育精品教材·人力资源管理系列;“十三五”职业教育国家规划教材)
吴颖群 姜英来 /2023-5-1 /中国人民大学出版社
本教材以立德树人为根本任务,以习近平总书记在党的二十大报告中指出的“办好人民满意的教育”,“统筹职业教育、高等教育、继续教育协同创新,推进职普融通、产教融合、科教融汇,优化职业教育类型定位”为指导,立足职业教育,坚持产教融合,强化行业指导、企业参与,“双元”合作开发教材。本教材为项目化教学教材,分为六个项目,17个子项目,涵盖人力资源培训与开发的全过程。首先由企业人力资源管理人员和专家根据企业员工培训与开发的实际工作过程,将员工培训与开发的需求、计划、实施和评估、制度制定等典型工作任务提炼为具体
定价:¥45 ISBN:9787300312422
组织与人力资源管理案例集
赵君,刘容志,赵慧娟编著 /2023-5-1 /武汉大学出版社
本书将组织与人力资源管理的知识要点与相关案例进行模块化整理,分为组织与人力资源管理概论、组织与组织管理、岗位与岗位管理、招聘与测评管理、培训管理、绩效管理、薪酬管理、员工福利管理、员工健康管理、员工流动管理等内容。本书旨在通过理论知识与案例相结合的方式,使组织与人力资源管理的教育更贴近企业实际,在实际案例的剖析与知识点的运用中,让受众深入理解与掌握理论,适应新形势下创新实践性经济管理人才培养的需要。
定价:¥49 ISBN:9787307236295
企业风险管理
张立明杨玥 /2023-5-1 /机械工业出版社
本书介绍了企业风险管理理论、方法和实务,在系统阐述了企业风险管理的概念、原理和方法的基础上,介绍了企业风险管理的框架和要点,从战略、财务、生产运作、营销、人力资源、创新、创业等七个模块对具体领域的风险管理进行了深度剖析。本书立足绿色智造、数字经济、产业转型升级等企业可能面临的情境,吸纳了企业风险管理领域新的研究成果,在每个章节当中融入了典型案例,帮助学生更加深入、有效、立体地理解相关理论知识。 本书配备了教学大纲、教学课件等资料,以辅助企业风险管理知识的学习。 本书内容全面、体系完整
定价:¥49 ISBN:9787111726043
服务型制造之路:产品服务系统实施指南
(意大利)Alessandro Annarelli(亚历山德罗·安纳雷利),Cinzia Battistella(钦齐亚·巴蒂斯泰拉),Fabio Nonino(法比奥·诺尼诺) /2023-5-1 /电子工业出版社
本书讨论了服务化模式在各个行业中的演变和传播,并探讨了其在相关的行业应用。强调了产品服务体系对业务、管理、运营和具有可持续性策略的战略价值,并向读者展示了如何改进服务设计和实施。本书作者提供了服务化背后的理论和证据,理论和案例就相结合,利用插图、表格有效地指导读者了解产品服务体系的实际应用和潜在应用,阐述了企业如何创新和开发屡获殊荣的商业模式的案例。同时,本书还展示了不同工业环境中产品服务体系的选择和实施策略。这本书全面阐释了产品服务体系,对于产品服务和商业行业的研究人员与实践者来说是必不可少的
定价:¥108 ISBN:9787121455704
战略领导:高管、高管团队和董事会的理论与研究
悉尼·芬克尔斯坦(Sydney Finkelstein),唐纳德·C.汉布里克(Donald C. Hambrick),小阿尔伯特·A.坎内拉;张三保[译] /2023-5-1 /北京大学出版社
本书作为战略领导研究的集大成之作,是研究与观察战略领导的必读书目,涵盖了高管、高管团队和董事会等三大主体的若干重要议题。英文版入围美国管理学会2010年George R. Terry 著作奖。
本书的主要受众为致力于分析并理解战略领导现象的学界同仁,亦为从事高管搜寻、薪酬设置、考核和配置的专业人士提供了坚实基础,还有助于评估高管绩效和潜力的董事会成员构建起自己的工具和视角。
定价:¥98 ISBN:9787301335154
企业战略管理(第3版)
舒辉 /2023-5-1 /人民邮电出版社
全书共四篇十一章。第一篇介绍企业战略与战略管理的基本概念;第二篇介绍战略管理过程第一阶段“战略分析”的内容,主要包括外部环境分析,企业内部条件分析,企业愿景、使命与战略目标;第三篇介绍战略管理过程第二阶段“战略选择及制定”的内容,主要包括公司战略、竞争战略、战略制定与选择、战略要素与战略文件;第四篇介绍战略管理过程第三阶段“战略实施与控制”的内容,主要包括战略实施要点,领导行为、组织结构和企业文化,战略评价与控制。
本书按战略管理过程组织内容,追求教材结构与战略管理过程的一致性。各章内容按学习要
定价:¥56 ISBN:9787115613110
物流学 第2版
舒辉 /2023-5-1 /机械工业出版社
本书是在借鉴与吸收国内外物流学理论和zui新研究成果的基础上,密切结合我国物流产业发展与本科教学的实际,从着力突出现实性与可操作性的角度编写而成的。本书结构完整,形式活泼,分四篇十二章,系统地介绍了物流与物流学、物流系统、物流主体作业、物流辅助作业、物流支持作业、配送、第三方物流、物流金融、企业物流、供应链管理、国际物流和当代物流前沿等相关内容。各章讲解都以开篇案例为导引,通过对物流的基础知识和基本理论的介绍,逐步引导读者熟悉、了解和学会利用物流学的理论、分析方法及相关工具,分析、解决现实
定价:¥59 ISBN:9787111726029