本书针对员工、人力资源从业者（HR）和组织的领导者不同读者群体，从求职、入职、任职、升职、离职不同阶段，以全新的体系介绍员工关系管理，由五篇共十六章构成（第一章为导论）。求职篇，包括与自我发展的关系、与求职过程的关系、HR与组织的招聘管理三章；入职篇，包括员工视角的入职管理、HR视角的入职管理、组织视角的入职管理三章；任职篇，包括员工视角的任职管理、HR视角的任职管理、组织视角的任职管理三章；升职篇，包括员工视角的升职管理、HR视角的升职管理、组织视角的升职管理三章；离职篇，包括员工视角的离职管

“工程结算与审计”课程是工程造价专业基于工程造价岗位的任职要求开设的一门专业课程。教材分为工程结算和工程审计两部分内容，系统讲解了工程结算的基本知识、编制方法、编制内容、审查方法等，工程审计的概念、特点以及工程项目建设各阶段审计的方法、内容、程序等，使学生系统掌握工程结算的编制方法和结算技巧，学会在开放的施工环境中进行工程结算时如何化解冲突，处理好发承包商之间关于工程款计算与支付的各项工作；并能够对项目各阶段的合法、合规性情况及项目的绩效状况进行审计。教材开发了配套的微课视频等数字资源

《企业文化理论与实务》教材注重理论与实践相结合，由企业文化理论入手，着眼于企业文化建设实务，采用项目任务模式编排，内容丰富、案例新颖、适用性强。全书共五个学习项目，包括认识企业文化、企业精神文化建设、企业制度文化建设、企业行为文化建设、企业物质文化建设。每个学习项目后都增加了课后实训、课后巩固、拓展阅读，为学生课后巩固、提升相关知识、技能提供了丰富内容。此外，教材还是新形态教材，每个重要知识点都配有教学视频二维码，方便学生直观、形象地学习。本书可作为高职院校财经商贸类相关专业的教材，也可供企业相

行业会计比较（第2版）（新编21世纪高等职业教育精品教材·智慧财经系列；中国特色高水平高职学校建设项目成果；浙江省会计优势专业建设项目成果）

团队建设与管理（新编21世纪研究生系列教材）

"《RPA 财务机器人实训教程》内容包括 RPA 认知、RPA 实施方法论、UiPath Studio 的安装与使用、Excel 自动化、Web 自动化、E-mail 自动化、自动记账机器人、杜邦分析机器人、询证函自动填写机器人及 RPA 在智能会计中的应用趋势。
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　　《房地产经营与管理实习教程》是为了满足高等学校土地资源管理、房地产管理等专业的实习教学需求编写的，适用于房地产经营与管理、房地产市场营销等课程的实习教学与科研工作。
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本书依据我国现行《企业会计准则》编写，立足三全育人目标，积极引导学生思考问题，培养学生分析问题和解决问题的能力。本书主要介绍基本会计理论和基本会计核算方法。内容包括会计要素与会计等式、账户与复式记账、制造业企业主要经济业务的核算、账户的分类、会计凭证、会计账簿、存货盘存制度和财产清查、财务会计报告、会计核算组织程序等。本书根据会计学专业教学的特点，结合培养目标的实际情况，既反映对基本理论的要求，也突出对学生基本技能的培养，并注重强化实践环节。
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本书强调物流管理的总成本观，即通过平衡物流运作成本和缺货成本，以降低总成本作为物流管理的总目标，进而把物流决策纳入到一个统一的总成本框架中，使读者能更好地理解物流管理的决策过程。此外，本书从物流系统角度讨论了各物流主体、物流活动之间的绩效关系，着重分析物流环节之间的一体化挑战及其应对，凸显物流一体化的管理难度和管理价值。物流总成本目标和物流一体化挑战是贯穿本书的核心思想。

本书是与《成本会计学（第10版·立体化数字教材版）》相配套的学习指导书，主要用于学习学习使用，主要内容包括：学习指导、各种练习题（思考题、选择题、综合题、案例分析等题型）、练习题解答、教材习题解答、模拟试卷等。
除按照主教材的内容修改习题外，还新增了扫码做题的方式，学生可随时随地扫码做题、自动打分、查看详细的解析。老师可基于主教材和学习指导书两个合并的题库自动组卷，根据教学需要生成各种测试卷。本书是作者根据多年会计教学的实践经验精心编写而成,针对性和适用性较强，内容体系结构完善, 内容详略