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点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【C 社会科学总论】 分类索引
  • 管理学原理(国家林业和草原局职业教育十四五规划教材)
    • 管理学原理(国家林业和草原局职业教育十四五规划教材)
    • 蒋沁燕,李亚琦/2024-12-1/中国林业出版社
    • 《管理学原理》是国家
      林业和草原局职业教育“十
      四五”规划教材。本书全面
      系统地阐述了管理学的基本
      原理与方法。
          首先介绍了管理与管理
      学的基本概念,涵盖管理的
      定义、性质、职能,管理者
      的角色、技能,管理环境分
      析等内容。接着梳理了管理
      思想的发展脉络,包括中国
      传统与现代管理思想、西方
      传统与现代管理思想。
          在管理职能板块,详细
      讲解了决策、计划、组织、
      领导、激励、沟通与协调、
      控制与评价等内容。决策部
      分介绍决策含义、类型和方
      

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      定价:¥45  ISBN:9787521930481
  •  管理系统工程
    • 管理系统工程
    • 雷丙寅/2024-12-1/北京交通大学出版社
    • "管理系统工程是一门以“管理系统”(如企业、项目、社会组织、城市系统等)为研究对象的组织管理技术,是一门以系统科学、运筹学、计算机应用技术为主体的综合交叉性课程。管理系统工程运用系统思想和工程化方法,分析系统内部各要素的关联、系统与环境的互动,进而实现对系统的规划、设计、控制与优化,达成管理目标。 本教材由 4 部分组成:① 管理系统工程的基本理论;② 管理系统工程的基本工作;③ 提高系统性能的基本要点;④ 管理系统工程定量分析方法例题集。本教材的编写特色是以“组织管理技术”为主线,以“立足国情

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      定价:¥49  ISBN:9787512154407
  •  管理沟通
    • 管理沟通
    • 奚秀岩、李娜、李爽/2024-12-1/清华大学出版社
    • "本书是一本面向 21 世纪管理者的全方位沟通指南,内容丰富且理论与实践相结合,从基础知识、技能与技巧、特殊场合沟通、当代议题、专业与伦理等五方面展开,包含理论章节、实践章节、情景章节、前沿章节及规制章节,并设置多种特色环节,集综合应用性、互动元素、前沿话题于一体。 本书适合企业管理者、人力资源专家、创业者及学生阅读,能为他们提供丰富的理论知识和大量、真实的分析案例,助力他们入理解重点内容并将其转化为实际工作中可操作的方法与技巧,从而提升沟通效能,驾驭复杂局势。"

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      定价:¥45  ISBN:9787302695820
  • 管理学
    • 管理学
    • 海因茨·韦里克,马克·V.坎尼斯,哈罗德·/2024-12-1/经济科学出版社
    • 该书主要针对那些从事令人兴奋而富有挑战性、颇有价值的管理工作的读者们。 多年来,本书以前的各个版本已经成为全球畅销书,其中,拉美版本已在最近10多年中成为说西班牙语国家的畅销书。本书早在其流行之前就以其国际化特色著称,此次第14版本不仅保持了这一特色,而且增加了许多与21世纪相关的新信息,包括非常重要的创业和创新专题。创业和创新理念将贯穿于整个全书。 正如本书书名《管理学——全球化、创新与创业视角》所示,本书全书渗透着国际化的管理观点。同时,我们认识到,正是企业家的创业精神和创新能力导致组织和个

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      定价:¥156  ISBN:9787521869330
  • 管理学基础
    • 管理学基础
    • 刘艳主编/2024-12-1/西南财经大学出版社
    • 本书根据高等职业教育教学的要求,本着体现内容的系统性、理论的够用性、实训的可操作性等特色的宗旨,通过设置“项目描述”“项目分析”“项目导入”“项目实现”“项目拓展”“管理故事”“思政园地”“项目测试”等栏目安排教材的体系、结构、布局。全书共十个项目,系统地介绍了与管理有关的基本理论、基本职能和应用,分别为:项目一走进管理,项目二了解管理理论的形成与发展,项目三计划,项目四组织,项目五领导,项目六控制,项目七决策,项目八激励,项目九沟通,项目十人员配备。

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      定价:¥49.8  ISBN:9787550465381
  • 社会保障理论与实践
    • 社会保障理论与实践
    • 张浩淼 沙治慧 罗亚玲/2024-11-29/四川大学出版社
    • 本教材分为上、下篇,共计十四章,上篇为基本理论篇,阐述社会保障的基本概念、产生发展、理论基石、相关关系、制度安排与模式、社会保障基金与融资、立法与管理、运行与监控, 社会保障制度简史 ,中国社会保障制度的历史和现状及未来 等,旨在提供较为全面、系统的社会保障基本理论知识;下篇为制度实践篇,介绍包括社会保险、社会救助、社会福利、军人保障、补充保障等在内的制度安排及实务知识,旨在从宏观和总体角度提供社会保障制度的相关知识。

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      定价:¥60  ISBN:9787569070811
  • 柔韧领导:数智时代的六大领导力原则
    • 柔韧领导:数智时代的六大领导力原则
    • 李秀娟/2024-11-1/电子工业出版社
    • 本书基于作者在垂直领域的几十年持续研究和实践,深入探讨了数智时代下的领导力新范式,提出了六大领导力原则:包容、共生、共情、赋能、利他和坚韧。本书通过场景案例故事,运用轻松且富有哲理的语言,深入分享了相关的前沿核心理念和行动指南,意在帮助读者在变化中保持韧性,有效激励团队,引领组织成功;加强在职场沟通与合作、家庭与社区管理、个人人际关系,以及自我发展等方面的提升。

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      定价:¥79  ISBN:9787121489747
  • 物理人性
    • 物理人性
    • 邱伟年著/2024-11-1/中山大学出版社
    • 本教材以回顾领导力理论发展历程中的重要理论及主要代表性人物的方式展开阐述,这样不仅有助于增加本教材的说服力,而且有助于提高可读性。各章涵盖以下内容:围绕领导理论、领导与文化和魅力型领导展开阐述,再现了领导理论的演变进程和意义;围绕权威型领导的概述、权威型领导的基本含义、权威型领导的相关学术研究及案例分析等展开阐述,再现了权威型领导理论的演变进程和实践价值;围绕变革型与魅力型领导文献综述、内涵、纬度、相关研究及案例分析等展开阐述,再现了变革型领导理论的演变进程和实践价值;围绕服务型领导力

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      定价:¥98  ISBN:9787306082510
  •  海外人才引进的现状及思路研究
    • 海外人才引进的现状及思路研究
    • 田帆 著/2024-11-1/北京航空航天大学出版社
    • 本书按照综合研究与专项分析相结合、目标导向与问题导向相结合、客观定量与主观定性相结合的方式,围绕引进海外人才的有关问题进行了讨论。研究发现,很多企业引进的海外人才难以享受人才政策,对引进后的部分人才缺乏配套支持,同时还存在引才措施实际执行效果不及心理预期的现象,引才工作仍有提升空间。建议强化系统设计,增强人才引进工作的实用性。 本书的研究,或将拓展学界对引进海外人才这一问题的认知边界,同时可为有关部门决策提供参考。

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      定价:¥49  ISBN:9787512445468
  • 优化与预测
    • 优化与预测
    • 李想主编/2024-11-1/清华大学出版社
    • 本书涵盖优化与预测科学的基本知识、基本概念、核心方法及前沿理论。全书分为三部分。第一部分面向优化问题,介绍线性规划、非线性规划、整数规划、随机规划、鲁棒优化,以及遗传算法、粒子群算法、邻域搜索算法、模拟退火算法等元启发式算法。第二部分面向预测问题,从传统计量模型出发,结合机器学习和深度学习方法,阐述时间序列预测问题的概念、建模以及求解方法。第三部分介绍预测与优化一体化方法,使读者了解数据驱动决策方法的前沿知识。

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      定价:¥59  ISBN:9787302676188