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点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【C 社会科学总论】 分类索引
  • 简明社会学教程
    • 简明社会学教程
    • 雷洪/2012-1-1/高等教育出版社
    • 本书分为绪论、社会的组成、社会的构成和社会的运动四部分,概述了社会学的对象、理论、方法,社会学学科发展,社会,社会互动,社会网络与社会资本等内容。

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      定价:¥28  ISBN:9787040311761
  • 管理信息系统
    • 管理信息系统
    • 周继雄, 张洪主编/2012-1-1/上海财经大学出版社
    •   本书针对目前高等院校教学多元化,以及理论性与应用性紧密结合的需求,综合《管理信息系统》的教学实践和教学需要,在其第一版的基础之上进行了改版:不仅从时效性出发,对第一章至第八章的内容做了修改,还增加了新的一章介绍UML建模语言的

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      定价:¥36  ISBN:9787564212421
  • 交大大讲堂
    • 交大大讲堂
    • 北京交通大学 编/2012-1-1/北京交通大学出版社
    •     《交大大讲堂(2011)》汇集了北京交通大学2011年举办的高层论坛与学术讲座的精华,共23篇。作者包括北京交通大学党委书记曹国永教授,北京交通大学校长宁滨教授,北京市哲学社会科学规划办公室副主任李建平,国务院国资委大型企业监事会主席季晓南,国家发改委副秘书长、政策研究室主任、新闻发言人李朴民,北京市人民政府国有资产监督管理委员会党委委员及副主任王灏,中国工程院院士徐寿波,国务院学科评议组成员、对外经济贸易大学副校长林桂军等,他们以其深邃的思想、渊

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      定价:¥39  ISBN:9787512108745
  • 组织行为学
    • 组织行为学
    • 曹红玲 肖金花/2012-1-1/中国科学技术大学出版社
    • 本书包括组织行为学概述、个体行为分析、动机与激励、冲突与谈判、群体行为分析、团队、领导行为分析、组织结构与组织结构设计、组织文化、组织变革与创新等内容。

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      定价:¥24  ISBN:9787312029493
  • 管理思想史
    • 管理思想史
    • 丹尼尔·A·雷恩, 阿瑟·G·贝德安著/2012-1-1/中国人民大学出版社
    •     《管理思想史》与《管理思想的演变》是一部全面梳理西方管理思想演变历程的经典之作,20世纪80年代在我国翻译出版以来,影响了一代管理学人和管理实践者。
          第6版是最新版,作者团队中加入了管理史领域的一位领军人物阿瑟.C.贝德安博士。像前几个版本一样,第6版将构成管理学科知识遗产的那些人物和理念置于一个按照时间顺序的框架中,保留了老版本中有价值的内容,同时对每一章都进行了彻底的评审和更新,并融入了

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      定价:¥62  ISBN:9787300148212
  • 管理学
    • 管理学
    • 张双喜 ,白景坤 编/2012-1-1/北京理工大学出版社
    •     《21世纪成人高等教育精品教材:管理学(第2版)》编写的宗旨和具体编写的过程,都力求注重管理学各方面内容的相互关联性,从而最终能够实现在科学性的基础上形成管理学的“体系”。这过程,我们参考了许多国内外学者的著作,尽量汲取了在这方面研究的各种新成果。

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      定价:¥29  ISBN:9787564053093
  • 管理学概论
    • 管理学概论
    • 杨红娟/2012-1-1/冶金工业出版社
    •    《高等学校规划教材:管理学概论》把系统学习管理理论作为重点,同时注重对当代最新管理理论和管理模式以及管理实践中的热点问题的跟踪和研究,紧紧把握国际管理教育创新的潮流,力求体现出管理理论的最新发展。《高等学校规划教材:管理学概论》内容分为基础篇和职能篇两部分共9章。基础篇包括:管理、管理者与管理学,管理理论的形成与发展,管理与环境,决策;职能篇包括:计划,组织,领导,控制,创新。各章末均附有复习思考题,利于学生掌握所学内容。
         《高等

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      定价:¥29  ISBN:9787502449735
  • 管理学
    • 管理学
    • 贾名清, 方琳主编/2012-1-1/东南大学出版社
    •     《管理学》共分为十三部分, 主要内容包括: 管理与管理学;管理思想的演进;决策;计划与战略计划;组织;人力资源管理等。

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      定价:¥55  ISBN:9787564137762
  • 组织行为学教程
    • 组织行为学教程
    • 王蔷主编/2012-1-1/上海财经大学出版社
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      定价:¥42  ISBN:9787564213435
  • 组织行为学
    • 组织行为学
    • 郝旭光主编/2012-1-1/对外经济贸易大学出版社
    •     《全国高等院校工商管理系列教材·人力资源管理专业主干课程教材:组织行为学》的发展以心理学、社会心理学、社会学、人类学、政治学等学科为基础,具有高度的跨学科的综合性、基础性。组织行为学生要研究人在组织中的行为规律,包括生产率、离职率、缺勤率、满意度、组织公民行为、工作中的不轨行为等,研究哪些个体因素、群体因素、组织因素会对这些行为产生影响以及如何产生影响,可以帮助管理者提高解释、描述、理解、预测、引导、控制、改变人的行为的能力,从而达到增进组织绩效的

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      定价:¥46  ISBN:9787566302274